Responsabilitats laborals d’un economista d’una institució pressupostària (per a currículum)

Un economista és una professió amb una àmplia gamma de responsabilitats funcionals, varietats i branques d’activitat. Els economistes demanen a tot arreu d'una forma o una altra, amb diferents títols de treball i una llista de tasques controlades. Avui aquesta direcció és molt popular entre els joves que trien el seu entorn professional, especialitat i futur lloc de treball. Aquest article tractarà els deures d’un economista d’una institució pressupostària, la seva instrucció de treball, els coneixements necessaris i també les característiques del treball per a l’estat.

Feina d’economista

La professió "economista" és un concepte bastant ampli, que inclou moltes publicacions. Inclou un comptable, un analista i un auditor i càrrecs de lideratge. L’educació d’un economista obre les portes a moltes explotacions i corporacions amb llocs molt remunerats, i aquests especialistes no poden prescindir de les organitzacions pressupostàries. El treball d’un economista comporta moltes subtileses i requereix coneixements profunds. Les persones amb estudis superiors tenen més demanda, preferiblement la formació de graduats. Com més gran sigui la qualificació d’especialista i més experiència, millor el seu lloc de treball l’espera.

En el lloc de treball, l’economista realitza diverses funcions importants: planificar activitats financeres per al període, analitzar indicadors econòmics, preveure el rendiment, donar suport a les operacions financeres i empresarials, informes, comptabilitat i molt més. Cada organització específica estableix per als seus empleats tasques i maneres de realitzar-les.

Característiques del treball d’un economista en el sector públic

Les organitzacions pressupostàries són molt diferents de les comercials. El gràfic de comptes del balanç utilitzat en les publicacions i algunes formes unificades de documents també difereixen. A més, la recepció de fons, la seva despesa i els informes per a ells també es tenen en compte d’una manera totalment diferent. Però, per estrany, les responsabilitats laborals d’un economista d’una institució pressupostària no estan lluny de les responsabilitats dels treballadors de les empreses comercialitzadores. Sí, l’economista utilitzarà altres fórmules de càlcul, publicacions i documentació d’informació a l’obra, però la seva essència no canviarà dràsticament. Les seves responsabilitats encara inclouen l’anàlisi, el càlcul i el suport de l’organització.

Educació, categories i experiència

A diferents ciutats del país hi ha universitats i acadèmies que preparen els estudiants directament per al servei públic. Representant brillant - RANEPA sota el president de la Federació Russa. El programa educatiu d'aquestes institucions educatives inclou temes que expliquen les complexitats del treball en organitzacions pressupostàries. Però, de fet, per arribar a un lloc de treball, no és absolutament necessari graduar-se d’un institut especial. N’hi ha prou per obtenir una educació com a economista.

En les organitzacions estatals, hi ha una pràctica d’assignar categories a especialistes. En depenen els deures d’un economista d’una institució pressupostària. S’assigna en funció del nivell d’educació i experiència laboral.

• Un especialista sense categories és un graduat universitari sense experiència laboral o un especialista amb formació professional secundària i amb almenys tres anys d’experiència en aquest camp. Un especialista amb una formació secundària especialitzada en altres àmbits d’enginyeria i tècnica pot obtenir el lloc d’economista sense categoria en una institució pressupostària si la seva experiència és superior a cinc anys.
• La segona categoria s’ofereix a un especialista amb formació superior i experiència laboral en el camp de l’economia o en altres àmbits d’enginyeria i tècnica per a càrrecs ocupats per un especialista amb estudis superiors a partir dels tres anys.
• La primera categoria és un especialista amb formació superior i experiència laboral com a economista de la segona categoria des dels tres anys.

Coneixements requerits en el treball

Les responsabilitats laborals d’un economista d’una institució pressupostària requereixen que un especialista en aquesta posició tingui un determinat conjunt de coneixements i habilitats. El mínim necessari d'equipatge intel·lectual inclou el coneixement dels aspectes següents:

• documents normatius, actes estatals, lleis, manuals metodològics relacionats amb l'àmbit de treball;
• mètodes de planificació econòmica i financera;
• el procediment i els mètodes per elaborar un pla de treball econòmic i financer per al període de temps requerit;
• mètodes per analitzar el rendiment de l’organització en general i de les seves unitats;
• mètodes per preveure ingressos i despeses de períodes futurs;
• desenvolupament de plans de negoci;
• documentació de planificació, comptabilitat i informes;
• determinació del rendiment econòmic i l'efecte de la introducció d'innovacions;
• documents normatius locals de l’organització.

Deures d’un funcionari

Les funcions d’un economista en una institució pressupostària d’educació, salut o cultura poden variar lleugerament segons el lloc de treball, però, en general, es pot presentar la llista següent:

• recollida i execució d’indicadors inicials sobre la tasca econòmica de l’organització;
• manteniment de la comptabilitat, l'execució de l'activitat econòmica;
• càlculs en diferents àrees de l’organització;
• planificació d’activitats financeres en els períodes actuals i posteriors;
• desenvolupament de modes d'estalvi;
• planificació del pressupost existent i ingressos diferits;
• tarifació per als empleats;
• seguiment de costos, informe d’ús del pressupost;
• càlcul dels pagaments pressupostaris, els pressupostos i altres quantitats previstes en les tasques d’aquesta organització pressupostària;
• anàlisi d’activitats, la seva optimització, a partir dels resultats de l’anàlisi;
• comunicació amb estructures superiors;
• supervisar l'aplicació de les obligacions contractuals de les parts;
• preparació d’informes periòdics;
• realitzar compres en una organització pressupostària;
• formació, emmagatzematge i subministrament d’accés a arxius de documentació i informes.

Drets i responsabilitats de l’empleat

Els deures d’un economista en una institució sanitària pressupostària, les institucions educatives i altres serveis estatals i municipals impliquen serietat i una responsabilitat més gran del treball. Les persones ocupades en serveis i organitzacions públiques han de seguir clarament les instruccions per minimitzar els errors i altres factors humans.

En cas de no complir les seves obligacions amb l’estat i la societat, poden ser objecte de multes, sancions, reprovació, ser desestimats o fins i tot condemnats. Però els drets de les persones implicades en el govern són més amplis que els dels empleats de les organitzacions comercials. Així doncs, tenen dret a vacances més llargues, es paguen bonificacions trimestrals i anuals i es proporciona un paquet social complet. Les bonificacions addicionals per treballar per l’estat poden ser gratuït o tarifa reduïda en transport públic, viatges anuals a un sanatori per a nens menors i altres aspectes positius.

Institucions educatives, sanitat i cultura

Les funcions d’un economista d’una institució pressupostària de cultura, l’assistència sanitària, les institucions educatives inclouen un informe complet sobre la tasca realitzada, els terminis fixats clarament per a la publicació d’opinions analítiques i fins a un cèntim els preus dels serveis i productes, si n’hi ha. La major part dels diners d’aquestes organitzacions provenen del pressupost de l’estat, és a dir, dels pagaments dels contribuents. Això vol dir que totes les dades proporcionades per l’economista han de ser netes, transparents per comprendre i obertes a tots els usuaris establerts.

Les responsabilitats laborals d’un economista d’una agència de contractació pressupostària, per exemple, inclouen organitzar ofertes especialitzades obertes a qualsevol usuari que pugui accedir al lloc i interessar-se per aquesta informació. Al mateix temps, la contractació s’ha de dur a terme d’acord amb totes les normes especificades a la legislació.

Què escriure al currículum

S’han de descriure íntegrament les funcions d’un economista d’una institució pressupostària per a un currículum. Com més pot ser el sol·licitant que els grans treballs en el camp de l’economia pressupostària que ha tingut, més valuós és. Normalment, la cerca de candidats a organitzacions pressupostàries es realitza amb una gran competència per obtenir un lloc, si es compleixen les expectatives salarials. Per tant, per aconseguir desplaçar-vos a tots els competidors, cal descriure els vostres mèrits i habilitats el més vistosos possible. Tot i això, s’ha de tenir en compte que el frau en aquest tema és molt fàcil de divulgar a la primera fase de l’entrevista, per tant només s’ha de descriure informació que sigui certa.